煤炭工業(yè)合肥設(shè)計研究院有限責(zé)任公司 工程勘察設(shè)計及建筑學(xué)專業(yè)技術(shù)人員招聘啟事
我公司成立于1953年，安徽省省屬國有企業(yè)，甲級勘察設(shè)計單位，國家高新技術(shù)企業(yè)。持有煤炭行業(yè)（礦井、選煤廠）工程設(shè)計、工程勘察、建筑、市政、環(huán)境影響評價、工程咨詢、造價、監(jiān)理和安全評價等53余項國家和省部委頒發(fā)的資質(zhì)證書。
現(xiàn)因工作需要公開招聘注冊巖土工程師、土地規(guī)劃師、地理信息工程師、檢測人員及建筑學(xué)專業(yè)技術(shù)人員，要求如下：
一、招聘崗位數(shù)量及要求
1、注冊巖土工程師1人
（1）基本條件：年齡在50周歲以下、品行端正，身體健康，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，對專業(yè)業(yè)務(wù)知識有較強的鉆研精神，具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神，條件特別優(yōu)秀的，年齡可以適當放寬；
（2）專業(yè)及教育背景要求：普通高校巖土或地質(zhì)工程專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有扎實的專業(yè)理論，成績優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范和有關(guān)制度；
（3）證書要求：持有國家注冊巖土師資格證及執(zhí)業(yè)印章，且入職3個月內(nèi)要將證書及執(zhí)業(yè)印章轉(zhuǎn)入本公司；
（4）工作經(jīng)歷要求：要有15年以上所需專業(yè)勘察工作經(jīng)歷，主持過不少于5項一類勘察項目；
（5）長期從事大型、重大項目勘察方案的人員優(yōu)先；具有經(jīng)營管理能力，帶領(lǐng)團隊的人員優(yōu)先。
2、土地規(guī)劃師1人
（1）基本條件：年齡在45周歲以下、品行端正，身體健康，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，對專業(yè)業(yè)務(wù)知識有較強的鉆研精神，具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神，條件特別優(yōu)秀的，年齡可以適當放寬；
（2）專業(yè)及教育背景要求：要求普通高校土地專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有扎實的專業(yè)理論，成績優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范和有關(guān)制度；
（3）工作經(jīng)歷要求：要有10年以上工作經(jīng)歷，主持過3項土地規(guī)劃項目；
（4）長期從事大型、重大項目勘察方案的人員優(yōu)先；具有經(jīng)營管理能力，帶領(lǐng)團隊的人員優(yōu)先。
3、地理信息工程師1人
（1）基本條件：年齡在45周歲以下、品行端正，身體健康，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，對專業(yè)業(yè)務(wù)知識有較強的鉆研精神，具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神，條件特別優(yōu)秀的，年齡可以適當放寬；
（2）專業(yè)及教育背景要求：要求普通高校地理信息專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有扎實的專業(yè)理論，成績優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范和有 關(guān)制度；
（3）證書要求：要持有注冊測繪師，且入職3個月內(nèi)要將證書及執(zhí)業(yè)印章轉(zhuǎn)入本公司；
（4）工作經(jīng)歷要求：要有10年以上工作經(jīng)歷，主持過3項地理信息工程項目；
（5）長期從事大型、重大項目勘察方案的人員優(yōu)先；具有經(jīng)營管理能力，帶領(lǐng)團隊的人員優(yōu)先。
4、檢測工程師2人
（1）基本條件：年齡不限、品行端正，身體健康，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，對專業(yè)業(yè)務(wù)知識有較強的鉆研精神，具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神；
（2）專業(yè)及教育背景要求：要求普通高校本科以上學(xué)歷，具有扎實的專業(yè)理論，成績優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范和有關(guān)制度；
（3）證書要求：檢測人員要求具有檢測從業(yè)資格證，且入職后3個月內(nèi)要將證書轉(zhuǎn)入本公司；
（4）工作經(jīng)歷要求：檢測人員要有5年以上工作經(jīng)歷，主持過3項檢測項目；
（5）長期從事大型、重大項目勘察方案的人員優(yōu)先；具有經(jīng)營管理能力，帶領(lǐng)團隊的人員優(yōu)先。
5、建筑學(xué)專業(yè)技術(shù)人員1名
（1）基本條件：年齡在40周歲以下、品行端正，身體健康，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感；有開拓創(chuàng)新和團隊精神，服從安排，團結(jié)協(xié)作好；
（2）專業(yè)及教育背景要求：普通高校建筑學(xué)或相近專業(yè)本科及以上學(xué)歷，熟練使用PS、3DMAX、天正建筑等相關(guān)設(shè)計軟件。
（3）證書要求：取得建筑學(xué)工程師及以上職稱；
（4）工作經(jīng)歷要求：具有8年以上從事建筑工程專業(yè)設(shè)計工作經(jīng)驗；
二、招聘程序
1、報名時間及提交資料
符合條件的有意應(yīng)聘者，請按要求填報應(yīng)聘表，于2020年6月5日16：00前以以附件形式發(fā)郵件至郵箱：150349081@qq.com，郵件標題為“姓名+應(yīng)聘崗位”。郵件內(nèi)容包括：個人簡歷、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、資格證、注冊證、工作業(yè)績證明材料和獎勵證書（如有）等。
2、資格審核及初選。
公司根據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘人員資格進行審核后，以電話或電子郵件方式通知符合條件的人員進入筆試、面試環(huán)節(jié)，對未進入面試環(huán)節(jié)的人員不另行通知。
三、考核方式：
理論考試、面試綜合考評，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績，擇優(yōu)錄用。
四、聘用管理：
經(jīng)過擇優(yōu)選拔的擬聘用人員，在我公司網(wǎng)站進行公示，公示期滿無異議后，通知其到指定的醫(yī)院參加健康體檢，體檢合格后，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘任手續(xù)，并實行3個月試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格的辦理正式聘用手續(xù)，不合格的解除聘用關(guān)系。
五、薪酬待遇：
試用期滿正式聘用后統(tǒng)一辦理“五險一金”，待遇面議。
六、聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：張先生
電 話：0551-65602091
郵 箱：
150349081@qq.com
煤炭工業(yè)合肥設(shè)計研究院有限責(zé)任公司
2020年5月28日
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