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為幫助新員工更快了解公司基本概況、發(fā)展歷程、企業(yè)文化、質(zhì)量管理等知識板塊，盡快適應(yīng)新角色、融入新環(huán)境，10月10日-10月16日，公司黨委在禮堂會議室舉辦為期五天的2023年新員工入職培訓(xùn)班。公司黨委對此次培訓(xùn)高度重視、精心安排，黨委副書記、總經(jīng)理王勇親自審定培訓(xùn)方案，對培訓(xùn)工作提出具體要求。公司黨委副書記潘正云出席開班儀式并發(fā)表講話，共有近30余名新員工參加培訓(xùn)班。
潘正云代表公司對新員工致以熱烈的歡迎，他從自己的成長經(jīng)歷出發(fā)，向新員工們分享了工作、生活中的感悟，并結(jié)合公司的發(fā)展歷程及現(xiàn)狀，勉勵新員工工作中要多學(xué)、多問、多思考、多創(chuàng)新，善于總結(jié)、善于溝通、善于發(fā)現(xiàn)自身的短板弱項，既要腳踏實地，也要心存高遠，實現(xiàn)員工和企業(yè)的共同發(fā)展。潘正云對新員工們提出了三點殷切希望：一是要盡快適應(yīng)環(huán)境、加速角色轉(zhuǎn)換。新員工要正確認識自己，不斷調(diào)整心態(tài)，不斷轉(zhuǎn)變觀念，完成由“學(xué)生”向“員工”身份的轉(zhuǎn)變，主動融入設(shè)計院這個大家庭，積極的投入工作，邁好職業(yè)生涯的第一步。二是要保持學(xué)習(xí)熱情、提升自我價值。在工作中，一定要樹立終生學(xué)習(xí)的理念，學(xué)習(xí)應(yīng)該是多角度、多方位的，不僅要做好專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，還要學(xué)管理、學(xué)溝通、學(xué)協(xié)調(diào)、學(xué)交流、學(xué)人際關(guān)系處理技巧等。只有保持學(xué)習(xí)熱情，才能在充滿變化和競爭的行業(yè)潮流中，不斷提升自己的職業(yè)生存能力。三是要堅定理想信念、樹立奮斗目標(biāo)。希望大家守護好自己的激情和理想，堅定理想信念，培育高尚品格，練就過硬本領(lǐng)，勇于開拓創(chuàng)新，用奮斗書寫青春華章，綻放青春，揚帆起航。
征途漫漫，惟有奮斗。此次培訓(xùn)后，新員工們紛紛表示在未來的工作生活中將不斷努力、繼續(xù)奮斗，以期能夠?qū)W有所獲、業(yè)有所成，為實現(xiàn)公司“做工程技術(shù)及管理服務(wù)的卓越提供者”的企業(yè)愿景做出貢獻。